第905章 熟悉感 (第1/2页)
　　
　　郝建成从抽屉里找出一份文件，递给沈明征：“选拔标准是我们几个人商量定下来的，你看一下。”
　　
　　沈明征将文件打开，看向里面的一条条选拔标准，一共二十多条。
　　
　　看完后，沈明征将文件合上：“司令，选拔标准没有问题，但是有很多漏洞，比如某些人，只满足其中一个要求。”
　　
　　“对方满足的那个要求，是不是特别突出，比大部分的士兵都强？”
　　
　　沈明征摇了摇头：“并没有，满足的那一项，有些人也是堪堪达标。”
　　
　　听到他的话，郝建成皱了皱眉。
　　
　　二十多条选拔标准，结果只满足一条？还堪堪达标？
　　
　　当初他确实说过，如果有些特殊人才，不能满足全部选拔标准，可以满足其中几项或一项，但要做到，满足的那一项或几项标准，要非常突出。
　　
　　坐在司令这个位置，他自然知道很多人都盯着特战旅，也有很多人想要往特战旅安插人手。
　　
　　但是他没想到，最后会如此离谱。
　　
　　如果安插几个人、几十个人，他还能接受。
　　
　　就算是特战团，也有些偏向于文职类的工作，毕竟每个月的汇报得有人做、信息得有人统计、档案得有人管理，食材得有人运输、采买。
　　
　　他可以接受那些走关系进来的人做些无足轻重的工作，但不能接受人数过多，影响到特战旅正常的训练。
　　
　　郝建成看向沈明征，他可是兵王中的兵王，是被大家誉为超级兵王的存在，除了练兵有独特的方法之外，在其他方面，应该也有他独到的地方吧？
　　
　　于是，他说道：“特战旅的重要性不言而喻，既然你身为旅长，就要肩负起责任，你是否有办法改变现状？”
　　
　　沈明征知道郝建成是在试探他的能力。
　　
　　既然直接来找司令，他就没打算藏着掖着。
　　
　　想要在京市站稳脚跟，特战旅他必须管理好。
　　
　　“司令，如果给我足够的权利，我有办法将特战旅打造成一支尖刀部队。”
　　
　　特战旅比较特殊，不管做什么决策，都要先汇报，上级审批通过后才能执行。
　　
　　这就导致，沈明征没有决策自主权。
　　
　　比之前他在吉省军区担任团长时还不自由。
　　
　　而像今天这样，有事直接来司令部找司令这种事，做一次就够了。
　　
　　不可能每次都越级上报。
　　
　　“你先说一下你的想法。”
　　
　　“我想制定一个训练计划，提高一下强度，一个月后，进行考核，平时的训练成绩占30%，考核成绩占70%，综合下来，若是不达标的士兵，需要退回原部队。”
　　
　　“按照你的想法，若是考核结束，大约会有多少士兵被退回原籍。”
　　
　　沈明征给了个大概的人数：“五百到一千人。”
　　
　　一个旅部总共才三千多人，直接退回近一千人，这还叫什么旅部？
　　
　　人员编制都不够。
　　
　　“按照你这样的考核机制，剩下的士兵太少了，不够一个旅的建制。”
　　
　　沈明征直视郝建成的眼睛，说出他的想法：“不够可以再选拔，不过下次我想亲自参与选拔。”
　　
　　话落，他又加了一句：“既然要打造尖刀部队，那就要打造成最尖、最利、最好的刀，只有这样，当敌人来犯，才能用这把刀，斩杀更多的敌人，您觉得呢？”
　　
　　郝建成在沈明征的目光中，看到了野心、看到了抱负，也同样看到了他对于国家的热爱。
　　
　　他所做的这一切，不只是为了自己，更多的是为了国家。
　　
　　他热爱这个国家，也热爱脚下的每一寸土地。
　　
　　想到他对沈明征的调查资料，他为了国家和人民确实做了很大贡献。
　　
　　郝建成的脸色终于不再那么冷漠，嘴角微扬：“明征，你有信心吗？”
　　
　　“有。”
　　
　　
　　
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