第25章 确认奖惩制度 (第2/2页)
　　
　　连独立建立小忍村的资格都没有，压根不值得那些忍界大人物惦记。
　　
　　“轮回眼！如果长门没有轮回眼的话，我不会对他抱有太大的期望，但他既然拥有轮回眼的话，就要有和轮回眼拥有者相匹配的实力，否则会遭人惦记的。”
　　
　　“长门现在的实力很强，但遇到真正的强者，是没有反抗能力的！”
　　
　　匹夫无罪怀璧其罪……这就是白夜想和弥彦表达的意思。
　　
　　弥彦陷入了思忖，脑中浮现出了遇到自来也老师前的画面。
　　
　　那是个乌云密布的下雨天，他和小南、长门终于找到了三忍，想要拜他们三人为师，当时三忍之一的大蛇丸提议要将他们杀死，最终还是自来也老师出面保护了他们。
　　
　　如果那个时候，大蛇丸发现了长门的轮回眼，他们的人生道路会走向一条更加糟糕的道路，很可能已经全部死亡了。
　　
　　而现在的他们实力虽然有上忍实力，但遇到了三忍，恐怕还是没有抵抗能力。
　　
　　从这一方面来说，白夜的话并没有错。
　　
　　是最近几年的安逸生活，让他丧失了基本的危机感。
　　
　　措辞一番后，弥彦说道：“白夜，让伱费心了，我会告诉长门，在不伤害身体的情况下，适度开发轮回眼的力量！”
　　
　　“那我就可以放心离开了。”白夜微微点头，有了弥彦背书的话，他就可以指点长门开发轮回眼能力了。
　　
　　“别急着走，还有一件事需要你帮忙！”
　　
　　“什么事？”
　　
　　“白夜，帮我看看这套奖惩制度怎么样？我借鉴了木叶的部分体系。”
　　
　　弥彦从抽屉中拿出了事先准备好的计划书，推到了白夜的面前，让白夜帮忙看看计划书，才是他喊白夜过来的真正目的。
　　
　　白夜接过计划，大致扫过一眼后，点了点头：“很好，没什么毛病。”
　　
　　弥彦有些失望，他想听具体的意见：“没有其他什么意见吗？我反复修改了几遍，总是觉得有些地方还是不合理，但想不到具体该怎么修改。”
　　
　　“如果是你的话，一定可以制定一个完美的奖惩制度。”
　　
　　听到这话，白夜有些汗流浃背了。
　　
　　即便是直面草隐村首领的时候，他都没有现在这么紧张。
　　
　　前世的他只是个兢兢业业的打工人，现在却要以股东的身份思考问题，他是有很多理论，但完全没有实践的机会。
　　
　　沉吟许久后，白夜脸色严肃的说道：
　　
　　“弥彦，你的这份计划是可行，如果担心出现问题的话，可以先推行测试版本，如果没有实践的话，谁也不知道这个奖惩制度会不会出现问题。”
　　
　　“等到推行几周后，就能确认到底有没有问题了。”
　　
　　“实事求是，才能解决问题。”
　　
　　实事求是才能解决问题……弥彦在心中反复念叨了几句，脸上的笑容越发浓烈，单单凭借这句话，他就没白叫白夜过来。
　　
　　“知道了，就按照白夜你说的，明天我就在会议上颁布这套奖惩体系。”