第196章 控股人 (第1/2页)
　　
　　许知安懂周兰的意思，也知道明家不在乎葬礼花多少钱，就算这个账目有问题，也不会和他计较什么。
　　
　　但这事他好好做了，问心无愧，就想坦荡地明个心，不喜欢不清不楚。
　　
　　不管明家愿不愿意，他还是想把这个账交清。
　　
　　正当他琢磨怎么和周兰说这事时，许诚开口说：
　　
　　“亲家，谢谢你对小安的信任，但信任归信任，算账归算账，两者不矛盾，让小安把这账和你们仔细交接一下，大家明个心，凡事还是善始善终的好。”
　　
　　许知安连忙附和：“阿姨，我爸说的对，我还太年轻，经的事少，很多事做得不周到，正好借交账，请长辈们，还有我姐夫提点提点。”
　　
　　周兰看许家父子坚持，也没再说什么。
　　
　　她说那话，是想表明自己的态度。
　　
　　不管如何，这次葬礼，许家人出了大力，她内心是感激的。
　　
　　幸亏许诚姊妹多，小辈也多，关键时刻，有人可用。
　　
　　别说，这次许家人还真让她刮目相看。
　　
　　不管他们平日里有这样和那样的毛病，在大是大非面前还是拎得清的。
　　
　　至少在紧要时刻，他们都会顾全大局，成为许知安的助力。
　　
　　成大事者，不是靠单打独斗的，能凝聚他人之力，是一项不可多得的本事。
　　
　　这与文化水平高低没有直接的关系。
　　
　　周紫骏就没这方面的能力。
　　
　　人情事故方面，许知安确实胜过他。
　　
　　周紫骏让她丢了大人，事后，她心里实在憋气，逮住他又臭骂一顿。
　　
　　骂他连这事都顶不住，还凭什么接任四周公司的总裁之位。
　　
　　周紫骏听后，千万个不服气，争辩道：
　　
　　“姑姑，你这样说我，不公平。
　　
　　每个人都有自己擅长的事，你不能以己之短消彼之长。
　　
　　我擅长管理公司事务，不像那个许知安，就擅长做这些俗事小事。
　　
　　这些俗事小事，能做会做的人很多，管理公司的事，可不是谁都能做的。”
　　
　　周兰一听，知道他压根就没正视自己的问题所在，更来气，道：
　　
　　“别偷换概念，我和你就事论事。
　　
　　这事压根就不是什么擅长不擅长的事。
　　
　　你给我说说，抬棺这事，除了职业抬棺人，谁擅长？
　　
　　你说，谁擅长？”
　　
　　周紫骏抻着脖子想辩驳，结果一张嘴，说不下去了。
　　
　　这事大家都是第一次做，四个人中，还真没一个擅长的。
　　
　　但不知为什么，他的思维里总是觉得，他们做这事天经地义，他就不行。
　　
　　他和他们是不一样的。
　　
　　看周紫骏哑口无言，周兰一针见血道：
　　
　　“说白了，你就是没担当，只想享受，不想付出。
　　
　　有担当的人，关键时刻会义无反顾地跳出自己的舒适圈的。
　　
　　哪怕就一次也成。
　　
　　你连自己应下的事都会反悔，以后，谁还能指望你在关键时刻跳出自己的舒适圈，替人解围？
　　
　　连我这个当姑姑都指望不上你！”
　　
　　周兰确实对周紫骏很失望。
　　
　　可她对许知安也没多放心。
　　
　　管理四周公司光有人情世故还不成，还得看本事。
　　
　　许知安到底有没有这本事，周兰持怀疑态度。
　　
　　她用审视的眼光，不着痕迹地打量着许知安，心里掂量着。
　　
　　明锐瞧眼周兰，知道她在想什么。
　　
　　他不想说服她什么，接过许知安手中的账本，示意他坐过来。
　　
　　两人开始一笔一笔对账。
　　
　　他俩在对账，其他三人都在听。
　　
　　周兰和明怀远越听越吃惊。
　　
　　他俩没想到许知安会把账做得如此精细。
　　
　　这五天的开支和列项细碎又多变，要是明家人或周家人来计这账，很多小开支都会忽略不计，因为单独计账会麻烦。
　　
　　这样的话，明家葬礼的账绝对是笔糊涂账。
　　
　　但是，许知安计账不分大小，一视同仁。
　　
　　各列项分类分别计算，条理清晰，有账可查，甚至能精确到角。
　　
　　在如此混乱的五天里，他能井然有序地把好明家的钱袋子，着实不容易。
　　
　　可见他的管理能力了得。
　　
　　所有人要是不服他管，想记这么详细的账是不可能的。
　　
　　他不仅把账记得好，人也管理得当。
　　
　　不得不说，是有些天赋在里面的。
　　
　　周兰长期管四周公司的财务，她知道大账好算，小账算清可不是容易的事。
　　
　　可是需要好好上心才成。
　　
　　不得不说，许知安绝对是个好管家。
　　
　　对完账，明锐一点也不吝啬自己的夸奖，当着长辈们的面，肯定了许知安这几天的辛苦付出，以及处理问题的能力。
　　
　　他请许知安向许家其他人转达自己的谢意，说等缓过劲，他会亲自登门感谢。
　　
　　被人当众一夸，许知安的脸都红了，一直不好意思地挠头。
　　
　　忙了这些天，他也累坏了，账一对完，心算彻底放下，可以安心休息几天。
　　
　　账目对完好，他和许诚一起上楼，逗了会两个小宝贝，父子俩便告辞。
　　
　　趁明诗远一家还没回银城，下午明梁组织家里人开了个家庭会议。
　　
　　许知宜也参加。
　　
　　说是家庭会议，其实就是处理四周公司事务。
　　
　　冯小愉去世前留下的遗言，涉及私人的话，明梁都单独给他们说了。
　　
　　她的其他遗产在孩子百日宴上已宣读处理。
　　
　　唯独四周公司的股权处于待定状态。
　　
　　冯小愉生前说公司交给明梁，由他把公司交到许知安手里。
　　
　　这意思是要让他慢慢扶持许知安，顺利接手四周公司。
　　
　　可是，冯小愉这一去，明梁的精神都垮了，哪还有什么精力和心 思去管许知安和公司。
　　
　　能把自己顾好就已经不错了。
　　
　　所以，这事得大家一起来解决。
　　
　　公司交给许知安是肯定的，问题是怎么平稳移交，何时移交。
　　
　　许知安还不到二十四岁，才接触建筑工程不久，就算再有天赋，再聪明，此时接四周公司也不是合适时机。
　　
　　冒然交给他，会毁了公司。
　　
　　深谙管理之道的明家人都懂这个道理。
　　
　　就算到了许知安能接收四周公司的时机，怎么从周峰手里顺利接过公司？
　　
　　要是周峰拒不移交，弄得两败俱伤，怎么办？
　　
　　许知宜心里清楚，这事她最好保持沉默。
　　
　　受益者是她弟弟，失利者是周兰的弟弟，多一个眼神都会被误会。
　　
　　
　　
　　（本章未完，请点击下一页继续阅读）